卷面总分：98分 答题时间：80分钟 试卷题量：49题 练习次数：0次
企业文化建设的核心是（）
过程型激励理论着重研究从动机产生到具体采取行动的心理过程。下列属于其代表理论的是（）
按照著名管理学家德鲁克的观点，企业经营宗旨只有一个定义，这就是（）
在企业经营实力分析中，对产品进行的盈亏分析，属于（）
在SWOT组合战略选择中，属于W0组合战略的是（）
下列不属于住房类商品的功能特性是（）
我国自行研制的神舟号系列飞船，其技术开发途径属于（）
某工厂一条混流生产线可以生产6种车型，它最适合于（）
某品牌电脑平均每工作一万个小时才出一次故障，这反映的该品牌电脑的质量特性是（）
“企业生产什么产品就销售什么产品”的观念是（）
以海尔为代表的诸多国内家电企业都通过了IS09001质量体系认证，该认证是指（）
下列属于显性知识的是（）
企业车间主任管理的对象是（）
百事可乐提出“你有可乐，我也有可乐”，说明其定位策略是（）
将员工头脑的隐含知识转化为可共享的公司知识库的知识，其代表的知识管理职能为（）
我国家电企业在目前产品质量、品种基本趋同，价格也彼此接近的情况下，应选择的竞争战略是（）
某高新技术企业人才济济，但在人员的年龄、学历和专业等方面存在问题，该企业据此拟调整人力资源战略。假如你是人力资源部主任，将向上级推荐下列哪种战略?（）
具有开发难度小、耗费资金少、时间短、见效快的技术开发途径是（）
在价值工程中，功能的二重性是指（）
单件小批量生产企业制定劳动定额时应采用（）
对于单价较低，需用量比较稳定，缺货损失较大的库存物资管理，应当采用（）
某企业经“中国质协质量认证中心”评定，于2008年10月通过了《质量体系——生产和安装的质量保证模式》认证。该质量体系是（）
某企业在实现企业和顾客双赢的基础上，积极响应国家的号召，节能减排、治理“三废” ，受到社会各界的好评。该企业奉行的市场营销理念是（）
市场营销组合由四个基本要素构成，其中的关键要素是（）
衡量企业全部资产使用效率的指标是（）
某家具厂与木材供应商进行结盟的战略联盟类型是（）
学习型组织、知识管理和创新理论形成的人性假设前提是（）
我国《公司法》规定，有限责任公司董事会的成员数量最低为（）
某著名运动鞋厂商以产品设计和品牌为核心，构建了由供应商、生产商和分销商组成的企业问网络，其类型属于（）
下列属于企业深层文化的是（）
某省三家国有钢铁公司以等额股份重组，成立北方钢铁集团公司。该公司应采用的组织形式是（）
在企业管理的各项职能中，被称为首要职能的是（）
某企业高层管理者经常以强制的方式下达指令。该管理者采用的管理方法是（）
企业借助资产评估中心对经理人形成的约束是（）
在法人治理结构中，股东大会与董事会之间的关系是（）
某大型钢铁联合企业拟对内部组织结构进行调整，你认为最适合该企业的组织结构是（）
人力资源管理的基础性工作是（）
管理人员往往被提拔到他们不能胜任的岗位上，这一现象在管理学中被称为（）
企业管理的内容很多，其中最核心的部分是（）
企业管理理论的发展呈现出哪些趋势?（）
企业职能战略的特点包括（）
产品功能分析是价值工程的核心，它包括以下哪些步骤?（）
质量管理体系的组成部分包括（）
现代工业企业的规章制度划分为（）
20世纪70～80年代，美国学者指出企业不能只重视管理的“硬件”，还要重视管理的 “软件”。下列属予管理“软件”的有（）
与物质、技术、资本等非人力资源相比，人力资源的特点有（）
安索夫是较早提出经营战略理论的管理学家，他认为构成企业经营战略的四要素包括（）
由于业务活动和管理目的不同，不同企业所设计的管理流程图在内容和形式上会有差异，但是流程图的设计应当符合一些共性的要求。这些要求包括（）
